據有關統計數據表明,一個公司平均每年要流失10%-30%的老客戶。那么,在這些流失的客戶中,到底哪些是企業自動淘汰的,哪些是由于公司對其照顧不周,而其另投懷抱的呢?這是非常有必要值得企業管理者的思考。
對于任何一個企業來說,客戶的流失對其損失是非常大的。根據著名的二八原則,開發一個新客戶的成本要比維護一個舊客戶大得多。也就是說,如果一個老客戶走了,那么,即使開發幾個新客戶成本也是收不回來的,而且,如果讓老客戶帶著怨氣離開的話,會對企業的市場信譽有所影響,從而影響到企業的市場戰略。
當老客戶的流失已經成了定居時,接下來企業該關心的問題有幾點:企業什么時候失去這些客戶? 失去客戶的原因是什么?是企業自己淘汰,還是被客戶淘汰?失去的這些客戶,是什么等級的客戶?這些客戶的失去,對企業的銷售收入有什么影響?銷售員有否努力過,去嘗試免回客戶?等。
那么,既然失去的客戶已經無法挽回, 企業接下來的工作,就只能是總結教訓,防止再犯。而CRM系統則恰恰能夠幫企業的總結提供數據方面的幫助。
企業什么時候失去這些客戶?
不同的客戶有不同的標準。CRM根據企業的不同情況,分為兩種情況處理。
第一種是當企業自己淘汰客戶的時候,一般是企業在系統中設置該客戶不準交易的日子,當作是企業失去客戶的日期。
另外一種是當企業不幸被客戶淘汰的時候,又可根據企業的需要,設置為兩種情形:一是企業可以設置,當客戶多久沒下單時,設置為客戶失去的日期,如三個月沒有相關交易;二是設置手工指定,當企業后續跟客戶溝通無效,最終被客戶淘汰時,在系統中設置該客戶無效的日期,則被認為是企業失去了這家客戶。
CRM操作要點:
有些企業的客戶下單有明顯的季節性,如空調、電風扇等產品,帶有明顯的季節性,這時最好不要根據未交易時間確認,否則,CRM系統容易誤判。
日期的確定其實對企業的價值并不大,主要是當銷售收入出現異常的波動時,可用來判斷,是否是由于這個原因引起的。如一家企業,某個月的銷售收入突然比去年同年度或者上個月,減少了30%,那么企業可能想了解,這個月失去了哪些客戶。
失去客戶的原因是什么?
許多企業對這個問題比較感興趣。是由于價格方面的原因,還是由于客戶的投訴未及時處理,又或是交貨延遲等原因,CRM則能夠自動收期這些信息,并匯總給決策者使用。例如,當企業發現一客戶流失時, 只要在通過CRM的客戶流失原因分析功能一查,即可清楚的了解到一些信息,例如:
1、該客戶的歷史投訴信息及相關處理情況。在這種情況下,CRM系統能夠統計相同或者類似的投訴發生的幾率,判斷是否有些原因的投訴經常發生、未得到有效解決;還可以判斷哪些投訴的解決期限超過了公司的要求;哪些投訴還懸而未決。
2、客戶交貨的延遲情況。CRM系統同時會收集該客戶歷次定單的交貨延遲率,會詳細列舉那張定單因為什么原因未及時交貨給客戶。
當有了上述這些情況時,企業大致可知道自己那里沒把客戶照顧好,使得他們另尋更好的合作伙伴。
CRM操作要點:
此功能要有實際效果的話,重要的是企業在利用客戶投訴的功能時,信息要及時更新;如果出貨延遲率要準,出貨單要及時審核,并且,如果發生延遲的情況時,最好可以在單據注釋內注明延遲交貨的原因,因為這樣可以便于后續的分析。當然,此原因不會在出貨單中打印出來給客戶看。
失去的客戶,是什么等級的客戶?
企業在客戶管理中,一般會根據歷史交易情況,給客戶分等級。例如,一星級客戶、二星級客戶或者五星級客戶;或是根據交易次數,分為初次交易客戶與多次交易客戶等等。而且企業用戶在查詢丟失了什么客戶 時,CRM還會給企業顯示其是什么級別的客戶,及最近級別變動的情況。
這些客戶的失去,對企業的銷售收入有什么影響?
不同客戶對企業的銷售貢獻率是不一樣的,而且對企業的影響也不盡相同。有的客戶,其銷售定單量不是很大,企業可做可不做,其流失時,企業也不心痛;不過,如果其銷售量雖然不大,但利潤卻非常大的話,那么其購買的產品,成本低但銷售價格高,企業也會另眼相待。相反,有的客戶,其定單量雖然很大,但是最后的利潤卻并不高,其流失時,企業也不會太重視。因此,在分析客戶流失對企業的損失的時候,還要對客戶的年定單量及其采購的產品的利潤率分析有充分的考慮。
而上述這些功能CRM系統都能夠提供。比如,可查詢一客戶的歷年的銷售定單定單金額及其采購的產品,以及這些產品的成分分析、利潤率分析等等 。
CRM操作要點:
其實,這部分功能中絕大多數與其他功能結合在一起的。如成本分析等。換言之,這部分功能想要用好 ,就必須先保證成本分析數據的準確性,這樣,CRM系統才可能得出正確的分析結果。由此可以看出,CRM系統是個統一體,任何一個功能的缺陷,都會影響其最后的功能。正是由于這種互相牽涉的關系, 導致CRM系統實施失敗率的底下。
銷售員有否努力過,去嘗試免回客戶?
當客戶有失去的危險時,企業當然不會坐以待斃,會積極的去爭取最后挽回的機會。作為企業老總或者銷售經理,他想知道,當客戶流失時,其銷售員是放任不管的,還是做過一番努力。發現情況而不作為,是銷售員的責任,努力過了,而不能改變最后的格局,那銷售員的責任就輕的多。這有利于銷售經理對員工進行考核
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